Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Включается ли в медицинский стаж обучение в медицинском училище?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В момент начисления пенсии могут быть учтёнными только периоды обучения, которые происходили до 2002 года, но это не означает, что их обязательно включат. Нужно же это может быть только для того, чтобы имеющийся страховой стаж и пресловутые пенсионные баллы позволили бы оформить пенсию. Других причин для этого нет, но нам не нужно себя обнадёживать.
Как обстоят дела с обучением, которое происходило до 2002 года?
Можно с достаточно высокой долей вероятности прогнозировать, что когда придёт пора оформлять пенсию тем, кто родился в 1968 году и позже станет ясно, что в стаж не войдёт и служба с советской армии, и учёба в ВУЗ-ах, и даже обучение в ПТУ и ТУ, куда в годы СССР массово отправляли молодёжь в годы правления Андропова.
Сегодня, когда вопросы пенсионного обеспечения решаются на базе ФЗ № 400-ФЗ, периоды обучения могут включаться в страховой стаж, если они происходили до даты принятия этого закона и на момент обучения это учитывалось при подсчете стажа в силу особенностей законодательства того периода. Если в пенсионном фонде сочтут нужным, то включат, а если сочтут не нужным, то — нет.
Правда тем, кому сейчас 52 года и меньше, — не стоит очень уж сильно волноваться. Пенсионный возраст в 65 лет уготован не совсем для этих лиц. У каждого можно будет изъять из стажа всё то, что происходило в годы СССР и 90-ые, поэтому и пенсия многих ждёт не раньше 70-75 лет. К примеру, уже сейчас советскую норму о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденную постановлением Совета министров СССР от 03.08.1972 № 590, которое включало в стаж любое официальное государственное обучение, даже в партийных школах и подобных заведениях, пытаются не учитывать. Особенно, когда обучение в ВУЗ-ах или техникумах происходило не в РСФСР, а в других республиках.
Что такое трудовой стаж и входит ли в стаж учеба в училище или институте
Если вы претендуете на досрочную пенсию в связи с педагогической деятельностью, то учеба включается в льготный стаж в таком порядке: 1) засчитывается время обучения только в педагогических учебных заведениях и университетах;2) учеба была до 1 октября 1993 г.;3) до учебы или сразу после нее осуществлялась педагогическая деятельность (согласно трудовой книжке);4) продолжительность учебы, которая засчитывается в льготный стаж, не может превышать 1/3 от всего педагогического стажа, выработанного в учреждениях, организациях и должностях, работа в которых дает право на досрочную пенсию. 4. Для лиц, претендующих на досрочные пенсии в связи с педагогической или лечебной деятельностью, возможно включение в льготный стаж периодов прохождения курсов повышения квалификации.
Но, к сожалению, добиться этого пока можно только в судебном порядке.
Ответы на все вопросы относительно занесения учебы в трудовой стаж
Это подтверждает и Конституционный суд в своем Постановлении №2-П от 29.01.2004 выразивший мнение, что граждане, которые приобрели пенсионные права до изменений законодательства, вправе пользоваться нормами законов, действовавших на период приобретения права на пенсию. Если медицинский работник или педагог хочет получить досрочную пенсию (по выслуге лет), то возможны исключения.
Очное обучение в ВУЗе или техникуме входит в трудовой стаж, его учтут в расчете пенсии при соблюдении двух условий:
- перед началом учебы человек работал по данной специальности;
- учеба происходила до 01.10.1992 года.
Образование на заочном отделении Само по себе заочное обучение не предполагает наличия выплат, но если во время получения образования вы были трудоустроены, то беспокоится вам не о чем. Это касается и тех случаев, когда заочное обучение проводится без отрыва от производства.
Какими документами подтверждается
В первую очередь специальный медицинский стаж подтверждается трудовой книжкой. Если трудовая книжка утеряна, частично или полностью испорчена, в ней содержатся неточности, то стаж подтверждается:
- Трудовыми договорами, оформленными в соответствии с теми нормами трудового права, которые действовали на момент их заключения;
- Справками, выданными работодателями и подтверждающими то, что претендующий на досрочную пенсию действительно занимал должность, предусмотренную перечнем медицинских должностей;
- Выписками из приказов о приеме на работу, предоставленными работодателями или их правопреемниками;
- Выписками из лицевых счетов;
- Ведомостями о начислении заработной платы.
Важно! Учитываются также гражданско-правовые договоры, если они подменяли собой трудовые договоры, а работодатель уплачивал страховые взносы за работника. При отсутствии указанных документов запрашиваются архивные сведения.
Входит ли медицинское училище в общий медицинский стаж
Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности;9) период, засчитываемый в страховой стаж в соответствии с Федеральным законом от 12 августа 1995 года N 144-ФЗ «Об оперативно-розыскной деятельности».(п. 9 введен Федеральным законом от 29.06.2015 N 173-ФЗ)2.
Входит ли в стаж учеба в училище, техникуме или институте Есть несколько случаев, когда учеба в ПТУ или ВУЗе может войти в трудовой стаж. Это зависит от формы обучения — дневной или заочной, а также дополнительно регулируется законодательством в других сферах. При дневной форме обучения, если студент или слушатель занят только учебой, то страховой стаж ему не засчитывается.
Периоды работы, которые считаются для стажа
Для подсчета медстажа важно знать то, что входит в медицинский стаж. Разберем эти моменты подробнее.
Так, в медстаж для пенсии входят:
- непосредственное осуществление трудовых обязанностей в учреждениях здравоохранения. При осуществлении трудовой деятельности в режиме неполного рабочего дня до 1999 года соответствующие периоды входят в стаж. После 1999 года в него входят периоды работы на условиях полной занятости;
- периоды временной нетрудоспособности;
- время пребывания в отпуске по беременности и родам, а также по уходу за малышом до 1,5 лет;
- период прохождения испытания при приеме на работу;
- время вынужденных прогулов по вине работодателя.
Какими документами подтверждается
Подтвердить медицинский стаж работника сферы здравоохранения можно по таким документам:
| Документ | Комментарий |
| Трудовая книжка | Тут обозначаются все должности, наименование учреждений и основания назначения на них за весь период трудовой деятельности. |
| Письменные трудовые договоры | Доказывают выполнение работы на определенной должности у конкретного нанимателя. |
| Штатные расписания, выписки с приказов, личные счета, архивные справки | Эти документы необходимы в случае утери трудовой книжки либо срочных трудовых соглашений. |
| Показания не менее чем 2 свидетелей | Необходимы в случае судебного восстановления истины после утраты всех документов из-за землетрясения, наводнения, пожара, иного стихийного бедствия. |
| Справки об уплате страховых взносов | Выдаются отделением Пенсионного фонда и являются достаточным доказательством фактического выполнения работ определенного рода по конкретной должности. |
Считается ли медстаж в частных клиниках
В медстаж включается работа в организациях здравоохранения вне зависимости от их клинического профиля, ведомственного или территориального признака (ст. 27 закона «О трудовых пенсиях…» от 17.12.2001 № 173-ФЗ, п. 3 постановления № 781).
Что касается медстажа в частных клиниках, ответ на данный вопрос дал Конституционный суд РФ в постановлении от 03.06.2004 № 11-П: работа в медицинских учреждениях, не являющихся государственными или муниципальными, должна также засчитываться в стаж.
В связи с этим при подсчете медстажа (в том числе дающего право на льготную пенсию) будет иметь значение не форма собственности предприятия, на котором трудится медик, а конкретные условия и характер его деятельности.
***
Таким образом, медицинский стаж как вид трудового стажа по общему правилу прерывается спустя 3 недели после увольнения работника по его желанию без особых на то веских причин. Существуют и более длительные периоды фактического отсутствия на работе или безработицы, истечение которых означает прерывание медстажа. Например, при увольнении медика по сокращению штатов предприятия его стаж будет считаться прерванным только спустя 3 месяца после прекращения договора.
Входит ли учеба в медицинском училище (ординатуре, интернатуре) в стаж
В стаж включаются периоды, в течение которых уплачиваются страховые взносы в ПФР ( ст. 11 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях»). Поэтому время, в течение которого гражданин получал образование, будет засчитано в льготный стаж только, если во время обучения он занимал штатную должность и получал заработную плату (к примеру, находился в отпуске с сохранением заработной платы).
Такое возможно, например, при прохождении курсов повышения квалификации, интернатуры, ординатуры и т.п. К тому же стаж может учитываться не в календарном порядке, а, например, год за полтора, если при прохождении обучения медработник принимал участие в операциях (в некоторых случаях такое решение принимается только в судебном порядке).
Соответственно, если в период обучения медик не был оформлен по трудовому договору (соответственно, страховые взносы не уплачивались), такой период включен в медицинский стаж не будет.
Суть реализуемых сейчас пенсионных изменений состоит в увеличении возраста, после которого лицо может завершить свой трудовой путь и спокойно отдыхать, получая от государства финансовую поддержку.
Исходя из увеличения общего возраста, когда человек уходит с работы, льготные пенсии также были отодвинуты.
Еще в прошлом году на пенсию по льготам можно было выйти через 30 или 25 лет работы на медицинских должностях из законодательного перечня.
Сегодня же эта возможность остается, однако, на нее наложено отлагательство. В нынешнем году лица, которые прослужили на благо здравоохранения нужное количество лет, не смогут сразу же воспользоваться льготой.
Право на досрочную пенсию предоставляется, но отодвигается данная возможность на год.
Власти планируют вводить такие отлагательства на протяжении четырех лет. Это нужно чтобы к 2023 году воспользоваться правом льготы лица смогли ровно через пять лет спустя наступление момента времени, соответствующего нужному стажу.
Юристы-практики отмечают, что в течение этого периода отлагательства, лица сами могут выбрать, чем им заниматься.
У них будет возможность продолжить работать в сфере медицины или заняться другой оплачиваемой работой, а могут вообще отдыхать. Только никто не будет выплачивать им пособия – тут нужно будет надеяться только на себя.
Такими реформами будет богат нынешний год. Остается надеяться, что государственные органы приняли правильное решение, просчитали все риски и пришли к целесообразному выводу.
Хотелось бы верить, что пенсионные выплаты будут увеличиваться и получающие их граждане смогут жить так, как они того заслужили, спасая в течение множества лет жизни людей и восстанавливая их здоровье.
Видео: Льготная пенсия медработникам или досрочная пенсия медикам.
Существуют надбавки медикам за работу в здравоохранении продолжительный период. В соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 28.08.2008 №463н установлены доплаты для служащих подведомственных учреждений:
- В размере 30% оклада за первые три года и по 25% за каждые последующие два года непрерывной деятельности, но не выше 80%:
- старшим врачам станций (отделений) скорой медицинской помощи;
- врачам, среднему и младшему медперсоналу и водителям выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи;
- врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и водителям выездных бригад отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи (станций санитарной авиации).
- Сотрудникам противолепрозных (лепрозных) подразделений — в размере 10% оклада за каждый год работы, но не более 80%.
- Работникам противочумных подразделений — в размере 10% оклада за каждый год, не более 100%.
- В размере 30% оклада за первые три года и по 15% за каждые последующие два года, но не выше 60%:
- заведующим терапевтическими и педиатрическими отделениями поликлинических отделений;
- врачам врачебно-трудовых экспертных комиссий;
- врачам-фтизиатрам и среднему медицинскому персоналу противотуберкулезных подразделений.
- Работникам подразделений по борьбе с особо опасными инфекциями — в размере 10% оклада (ставки) за каждый год, но не более 60%.
- Остальным работникам учреждений здравоохранения и социальной защиты населения — в размере 20% оклада за первые три года и 10% за последующие два года, но не выше 30%.
Указанные надбавки в частных организациях устанавливаются по усмотрению работодателя.
Входит ли интернатура в медицинский стаж для пенсии?
Студенты часто задумываются, входит ли интернатура в медицинский стаж и в трудовой в том числе.
С отдельной ответственностью к поиску ответа относятся люди, планирующие рано выйти на пенсию, но одновременно с этим сделать выплаты «на старость» максимальными.
Ни для кого не секрет, что карьера врача в России нередко заставляет отложить официальное трудоустройство. Студенты учатся от 6-10 лет, и только потом у них появляется возможность полноценно работать.
Разумеется, для трудового стажа данное явление не считается хорошим. Будет ли засчитываться интернатура в качестве официального трудоустройства студента?
Для начала разберемся, что такое трудовой стаж. Так называют суммарную продолжительность всех периодов, в которые гражданин официально работал. Данная составляющая крайне важна для пенсии.
Входит ли в общим медицинский стаж учеба в медучреждении
При увольнении Уже было сказано, что увольнение — не приговор для непрерывности трудового стажа. Это нормальное явление. Всем сотрудникам позволяют некоторое время искать новое место работы и при этом иметь возможность накапливания непрерывного стажа. Но как быть при трудоустройстве в сфере медицины? Сколько времени дается на поиск нового места труда? Непрерывный медицинский стаж после увольнения сохраняется на протяжении месяца. За это время гражданин должен снова начать ведение трудовой деятельности в сфере медицины. Необязательно при этом работать врачом или стремиться к трудоустройству на высокопоставленные места. Главное, трудиться и числиться в качестве медицинского персонала. Соответственно, все надбавки сохранятся — об этом можно не беспокоиться. А вот их размер может поменяться. Ведь существует один очень важный фактор, от которого зависит размер доплат к заработку.
Учеба в медучилище входит в медицинский стаж – Входит или нет обучение в мед
Таким образом, согласно данному постановлению, работники коммерческих медучреждений имеют право на досрочную пенсию ровно так же, как и медики, которые работают в государственных больницах. Можно ли суммировать медицинский и педагогический стаж? Действующий закон о пенсиях не содержит норм, которые позволяют суммировать стаж педагога и медика, чтобы в итоге он получился достаточным для получения льготной пенсии. Если у гражданки при начислении пенсии насчитывается, например, 10 лет работы в детском саду и 20 – медсестрой в поликлинике, то общее количество – 30 отработанных лет. Этого недостаточно для ухода на пенсию в льготном порядке. Она должна отработать 30 лет только в здравоохранении в городском лечебном учреждении и 25 в сельском, либо полных 25 в образовании.
В связи с этим и право на учет этого периода для назначения трудовой пенсии у Вас по общим правилам отсутствует. Почему по общим правилам? Дело в том, что периоды работы и иной деятельности, имевшие место до 1 января 2022 г., могут быть включены в страховой стаж по тем правилам, которые существовали для подсчета общего трудового стажа по ранее действовавшему законодательству. Такой порядок подсчета страхового стажа применяется с учетом соответствующих решений Конституционного Суда РФ (Постановление Конституционного Суда Российской Федерации от 29 января 2022 г. № 2-П и др.). Поэтому если в Вашем случае учеба в институте осуществлялась до 1 января 2022 г., то она может быть засчитана в страховой стаж; соответственно, возникает право на трудовую пенсию.
Как известно, чтобы получать пенсию нужно и иметь определенный стаж, и достигнуть пенсионного возраста. В некоторых случаях возможна досрочная пенсия. По новым правилам, страховой стаж составляет минимум 15 лет, а возраст – 55 лет у женщин и 60 – у мужчин. В этом случае можно говорить о пенсии по возрасту.