Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Универсальное пособие на детей с 2023 года: что меняется». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Официальный отпуск предоставляется с наступлением тридцатой недели беременности. Минимальная продолжительность декрета держится на уровне 140 дней. Работающие мамы получают компенсационные выплаты, эквивалентные размеру ежемесячного заработка. Однако законодательно максимально возможная сумма таких выплат в 2020 году ограничена 322 191 рублями.
Ежемесячное пособие на ребенка в 2023 году — таблица
Размер ежемесячного пособия на ребенка зависит от возраста ребенка и дополнительных условий, таких как полнота семьи, проходит ли военную службу отец ребенка и др.
|
Ежемесячные пособия |
Устанавливаемый размер выплаты, руб. |
|
|
с 1 января 2023 года |
с 1 февраля 2023 года |
|
|
Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет |
40% от среднемесячного заработка (для расчета которого в 2023 году принимаются доходы за два полных предыдущих года), но не менее установленного законом минимума (который выплачивается в том числе неработающим гражданам через Соцзащиту): |
|
|
6 751,54 — на первого, второго, третьего и последующих |
7 082,85 — на первого, второго, третьего и последующих |
|
|
Ежемесячная выплата при рождении первого или второго ребенка до 1.5 лет с 2023 года |
Региональный прожиточный минимум на ребенка за 2 квартал 2020 года (в зависимости от региона) |
|
|
Пособие на ребенка военнослужащего, проходящего службу по призыву |
12 219,17 |
12 817,91 |
|
Ежемесячная выплата до 3 лет на каждого ребенка, проживающего в чернобыльской зоне |
3 485,21 — от рождения до достижения 1.5 лет; на ребенка в возрасте от 1.5 до 3 лет пособие отменено |
3 652,44 — от 0 до 1.5 лет на ребенка в возрасте от 1.5 до 3 лет пособие отменено |
|
Мать, проходящая военную службу по контракту Один из родителей, служащий в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, таможенных органах |
На первого ребенка, второго, третьего — 40 процентов среднего заработка, но не менее 6751,54 руб. и не более 13 503,10 руб. |
На первого, второго и последующих детей — 40 процентов среднего заработка, но не менее 7082,85 руб и не более 14 165,70 руб. |
Декретный отпуск для отца
Отпуск по беременности и родам положен только матери ребенка. Отец может на это время оформить обычный оплачиваемый ежегодный отпуск, а после рождения ребенка — уже взять отпуск по уходу.
Чтобы оформить отпуск по уходу за ребенком, отцу (или бабушке, дедушке или другому родственнику) нужно подать заявление работодателю, приложить к нему документы, свидетельствующие о том, что мать ребенка работает и не оформляла отпуск по уходу за ребенком или что она не работает и не получает выплаты.
Отец имеет право взять отпуск по уходу за ребенком, если мать в этот момент будет работать. По умолчанию срок отпуска также составляет три года, но его можно оформить и на меньший срок, даже чередовать. Например, сначала отец берет отпуск на полгода, потом он выходит на работу, мать берет отпуск на следующие полгода и так далее. Главное — чтобы не одновременно. Можно взять отпуск на полгода, затем выйти на работу на месяц или меньше, затем снова уйти в отпуск. Закон это не запрещает.
Субсидия 450 тысяч рублей на погашение ипотеки (за рождение третьего ребёнка)
Многие родители, у которых появляется третий ребёнок, задумываются об увеличении жилплощади. И эту проблему может решить господдержка, а именно субсидия. Направить её разрешено именно на эти цели.
Государство может погасить ипотеку многодетной семьи целиком, либо лишь её часть. Родители имеют право на получение суммы до 450 тысяч рублей. Однако эта сумма не может быть больше остатка задолженности. Для получения данной господдержки не важно, где именно пара купила жильё: на вторичном рынке или в новом доме, у физлица или у юрлица.
Родители могут воспользоваться этой возможностью всего один раз и лишь по одной ипотеке. Например, семья получила субсидию за 3-го малыша. Однако через пару лет у них родился четвёртый ребёнок. В данной ситуации выплату им больше не направят.
Важно! Потратить деньги на первый взнос по ипотечному кредиту не получится. Сумму выделяют только на погашение уже имеющегося долга.
Ежемесячное пособие на первого и второго ребенка до трёх лет («путинское»)
Если у пары родился первый или второй ребёнок с 1-ого января 2018 года по 31-ое декабря 2023 года, они могут рассчитывать на эту выплату. Однако есть условие: среднедушевой доход не должен быть больше двух прожиточных минимумом (ПМ). Он зависит от субъекта РФ, где живёт семейная пара.
В среднем по стране семьи получают 11 тысяч рублей ежемесячно. Однако в каких-то регионах сумма может быть выше, а в каких-то наоборот – ниже.
Чтобы получить господдержку за первенца, необходимо обратиться в МФЦ или к сотрудникам соцзащиты. Заявление на выплаты за 2-ого малыша нужно направить в ПФР или также в МФЦ.
Если пара обратилась за пособием в течение 6-ти месяцев, его назначат со дня появления на свет малыша. Однако если заявление было направлено позже, его начнут выплачивать с того дня, когда поступило обращение.
Важно! Данные выплаты будут уменьшать маткапитал семейной пары.
Региональное ежемесячное пособие на каждого ребенка до 16-ти (18-ти) лет из малоимущей семьи
Если семью официально признали малоимущей, но у родителей есть несовершеннолетние дети, они имеют право на получение регионального пособия. Деньги будут выплачивать каждый месяц.
Сумма зависит от прожиточного минимума, установленного в субъекте РФ, где проживает семья. Средний размер компенсации – 750 рублей. Однако на повышенную выплату могут рассчитывать следующие категории граждан:
- дети, которых воспитывают родители-одиночки;
- дети, родители которых не выплачивают алименты;
- дети военнослужащих, которые проходят службу по призыву;
- дети с инвалидностью.
Важно, чтобы родители ребёнка имеют российское гражданство и прописку в регионе. Точный перечень пособий, а также условия их получения, необходимо узнать по месту жительства. В каждом субъекте страны свои пособия, и сумма также будет разной.
Какие различают категории неработающих матерей
Мало при оформлении пособий сообщить о том, что мать ребёнка не имеет официального места работы — требуется также уточнить, к какой именно категории неработающих её следует отнести:
- Неработающие, которым не полагается обязательное социальное страхование:
- никогда не работавшие (например, домохозяйки);
- в прошлом неофициально трудоустроенные (за которых работодатель не совершал обязательных страховых взносов);
- студенты очной формы, обучающиеся в средних профессиональных учебных заведениях или ВУЗах, на платной и бюджетной основе.
- Безработные, вставшие на учёт в Службе занятости населения в рамках 12 месяцев после даты увольнения по причине ликвидации фирмы или закрытия ИП.
- Потерявшие работу во время пребывания в отпуске по уходу за детьми или в отпуске по БиР из-за прекращения работы ИП или ликвидации компании, а также супруги военных, переведённых на службу за границу.
В глазах закона вышеперечисленные категории граждан имеют различия, несмотря на то, что по сути все они неработающие и нуждающиеся в дополнительной финансовой поддержке. Каждая из указанных категорий женщин вправе претендовать на различные виды пособий при выполнении разных условий, в том числе на пособия при рождении ребенка неработающей маме.
Типичные ошибки в расчёте пособия при рождении ребенка неработающей маме
Ошибка: Неработающая мать претендует на получение пособия по беременности и родам.
Комментарий: Пособие по БиР является своеобразной компенсацией за то, что беременная женщина не может получать зарплату из-за необходимости ухода в отпуск перед появлением у неё ребёнка. Неработающая же женщина не теряет в деньгах, поскольку доходов не имеет. На пособие по БиР вправе претендовать:
- женщины, трудящиеся по найму;
- ИП и прочие «самозанятые» граждане, делающие добровольные отчисления в ФСС;
- муниципальные и государственные гражданские служащие;
- студентки очной формы обучения (вне зависимости от того, на платной они основе учатся, или на бюджетной);
- беременные, уволенные при ликвидации предприятия или прекращения деятельности ИП.
Ошибка: Неработающая мать обращается за назначением ей единовременногопособия при рождении ребенка неработающей маме в отделение УСЗН, тогда как отец малыша официально трудиться по найму.
Комментарий: На оформление данной выплаты имеют право оба родителя (только один из них), но когда один из родителей трудоустроен и застрахован работодателем в ФСС, заявление подаёт именно он — обращаться нужно в бухгалтерию по месту работы.
Ошибка: Неработающая мать получает областное пособие и отказывается от оформления ежемесячного пособия, полагая, что при его назначении теряется право на областные выплаты.
Распространенные ошибки при оформлении пособия на детей безработной маме
Ошибка: Безработная женщина, никогда ранее не работавшая и не обучающаяся в ВУЗе или ССУЗе, обращается в органы соцзащиты населения с просьбой выплатить ей пособие за раннюю постановку на учет по случаю беременности.
Претендовать на получение разового пособия за постановку на учет в женской консультации до наступления 12-ой акушерской недели беременности могут только трудоустроенные женщины, студенты высших и средних профессиональных учебных заведений, а также уволенные в течение года до рождения ребенка и вставшие на учет в центре занятости населения.
Ошибка: Мать ребенка не трудоустроена. Отец малыша работает в компании и хочет оформить отпуск по уходу за ребенком и оформить на себя ежемесячное пособие до 1,5 лет.
Если супруга не работает, только она имеет право на оформление ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Если бы оба родителя были трудоустроены, отпуск мог бы взять любой из них (или другой родственник).
Ошибка: У безработной женщины родилась двойня. Молодая мама ожидает зачисления нескольких детских пособий на ее банковский счет, при том, что документов в компетентные органы она не подавала.
Оформление детских пособий носит заявительный характер. Это означает, что денежные средства не зачисляются на счета родителей автоматически – сперва необходимо обратиться в ответственные органы власти и подать соответствующие документы.
Перечень пособий для безработных матерей:
| Название пособия: | Величина пособия: |
| Пособие беременным, которые встали рано на учет. |
708 руб. |
| Выплата по беременности и родам. | 655, 49 руб. (цифра может колебаться в зависимости от конкретных обстоятельств) |
| Единовременная поддержка. | 18886 руб. |
| Пособие до 1,5 лет. | 6751 руб. — для первенца, для второго и последующих детей – 6554,89. |
|
Единовременное пособие, если ребенка забирают в семью. |
18886 рублей |
| Единовременная помощь, когда в семью забирают ребенка-инвалида либо ребенка, которому больше 7 лет, сестер, братьев. |
133559, 36 руб. |
| Ежемесячная поддержка на малыша, отца которого забрали служить по призыву. |
11863,27 рублей |
| Материнский капитал,право претендовать на который появляется только с появлением второго и следующего малыша в семье. Маткапитал на первенца |
639 432 рублей. 483 882 рубля |
Пособия детям.
Как уйти в декрет неработающей бабушке?
Нередко случается так, что родительница не может по каким-то причинам покинуть место работы и отправиться в послеродовой отпуск по уходу за ребенком. Именно в такие моменты на помощь приходят близкие родственники.
Трудовой кодекс Российской Федерации дает возможность отправиться в отпуск по уходу за маленьким ребенком не только матери, но и отцу и даже бабушке. При этом необходимо осознавать, что в том случае, если бабушка не работает, ей не будут предоставляться выплаты. Исключение – смерть родителей.
Так что все, на что может рассчитывать семья – это на социальные пособия для семей с маленьким доходом, компенсацию на питание ребенка до наступления трехлетнего возраста и в некоторых регионах страны даже на вычет некоторого процента из суммы, которую семья выплачивает за пользование коммунальными услугами.
Как неработающей получить декретные выплаты
Пособие по беременности и родам от Фонда соцстрахования РФ в размере 55-322 тыс. рублей положено только работающим женщинам, которые застрахованы и уплачивают взносы. Однако в некоторых случаях можно получить декретные, если не работаешь. Законодательством предусмотрено исключение для 2 категорий матерей:
- Безработные, уволенные по причине прекращения деятельности или ликвидации предприятия и ставшие на учет на биржу труда в течение 1 года с момента увольнения. Чтобы оформить пособие на ребенка, неработающей маме нужно подать специальное заявление с указанием вышеописанных обстоятельств в службу соцзащиты. Размер декретных выплат зависит от статуса матери. Если женщина забеременела до ликвидации предприятия, бывший работодатель должен оплатить отпуск с учетом средней заработной платы. Мать, которая стала на учет по беременности после увольнения, за помощью должна обратиться в органы социальной защиты.
- Неработающие, учащиеся на очном отделении в любом из учебных заведений, предоставляющих среднее специальное, высшее или послевузовское профессиональное образование. Простыми словами пособие положено студенткам академий, училищ, колледжей, институтов, университетов и пр. Декретные выплаты вправе получить мамы, которые учатся на бесплатной и платной основе. Для получения пособия нужно написать заявление на имя ректора и представить справку о беременности в учебное заведение. Учащаяся, как и работающая женщина, может уйти в декретный отпуск на 32-й неделе беременности.
Права женщины-домохозяйки
Родившая женщина, которая по бумагам нигде не трудоустроена, имеет право на продукты с молочной кухни на ребенка до 2 лет. При ее отсутствии местный бюджет (соцзащита) должен компенсировать отсутствие кефира и смесей деньгами, которые покрывают стоимость продуктов питания. В каждом регионе РФ дотация своя.
Тем семьям, которые не имеют никаких доходов, выплачивают деньги на детей. Сумма зависит от количества несовершеннолетних. Для того чтобы оформить субсидию, должно быть документальное подтверждение того, что на 1 члена семьи приходится доход менее прожиточного минимума по региону.
Получить пособие по беременности и родам может женщина, подлежащая обязательному соцстрахованию, которая была официально признана безработной на протяжении 1 года после ликвидации предприятия или увольнения. Начисляется за весь декретный отпуск.
Претендовать на пособие имеют право мамы, которые:
- уволились в результате ликвидации организации, прекратили работать в качестве ИП, нотариуса, перестали вести адвокатскую деятельность на протяжении 1 года до получения статуса безработного в ЦЗН, в период беременности, ухода за малышом — 628,47 руб.
- являются военнослужащими-контрактниками в ОВД, в таможенных органах, пожарной службе и др. — рассчитывают на основании денежного довольствия.
- обучаются в образовательных учреждениях очно (платно или бесплатно) — рассчитывают исходя из стипендии.
Ежемесячные выплаты на 2 ребенка
С 2018 года введена дополнительная льгота для особо нуждающихся семей — получение средств маткапитала на второго ребенка в качестве ежемесячных выплат до достижения им полутора лет.
Чтобы получить сертификат, потребуется через две недели после рождения ребенка подать заявление в отделение ПФР, подождать полтора месяца его утверждения. Воспользоваться сертификатом можно после его получения.
То есть если женщина безработная, она все равно получит сертификат на маткапитал и если доходы мужа не превышают полуторакратную величину прожиточного минимума, семья будет считаться малоимущей.
Сумма ежемесячных выплат по материнскому капиталу до достижения ребенком 1,5 лет равна прожиточному минимуму, который устанавливается по каждому субъекту индивидуально, рассчитывается на 2 квартал истекшего года.
При наличии трудоустройства пособие по беременности и родам оформляется у работодателя. Во всех остальных случаях – через ФСС. Независимо от категории получателя, это можно сделать в рамках проекта «Прямые выплаты». Учитывая, что эта программа действует еще не во всех субъектах РФ, сначала лучше убедиться, что такая возможность доступна в регионе, где зарегистрирована женщина. В частности, с 1 января 2023 года проект «Прямые выплаты» начнет работать в Москве и Санкт-Петербурге.
Для оформления потребуется следующий пакет документов:
- соответствующее заявление, которое может быть составлено в свободной форме;
- больничный лист со всеми обязательными печатями и реквизитами. Если документ будет составлен с ошибками, это может усложнить процедуру получения госпомощи;
- справка о доходах. На основании такой информации будет рассчитана сумма пособия.
Процедура расчета декретной выплаты
Пособие беременным неработающим женщинам 2023 Декретные оплачиваются женщине в размере 100% от ее среднедневного заработка за каждый день декретного отпуска. При определении среднедневного заработка учитываются доходы, полученные за 2021 и 2022 годы. Женщина может заменить определенный год, если в этот период она хотя бы один день находилась в другом декрете или в отпуске по уходу за ребенком. Сумму выплат считают теперь с учетом нового расчетного периода (2019 и 2022 гг), размера страховой базы – за два года ее размер составил 1 777 млн рублей. При расчете размера пособия также учитывается минимальный размер оплаты труда в этом году – 12 792 рубля. С января все регионы, которые использовали для расчета пособий зачетный механизм, теперь получают пособия из Фонда социального страхования. Это значит, что во всех регионах теперь используют одинаковый алгоритм расчета пособий.