Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Средний заработок (средняя заработная плата)». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Налоговая служба России планирует проведение налоговых выездных проверок, исходя из оценки степени риска вероятности занижения налоговой базы или использования другого способа уклонения от уплаты налогов. Планирование согласно концепции системы планирования, утвержденной приказом ФНС от 30.05.2007 № ММ-3-06/333@ в последней редакции от 10.05.2012 (далее — приказ), производится на принципах открытости и прозрачности.
Формула расчёта среднего заработка
Основная формула для исчисления выглядит так:
Среднемесячная зарплата = Среднедневной заработок * Кол-во дней оплаты
Для решения вопроса, как посчитать среднюю заработную плату, принимают во внимание некоторые особенности. Главная из них заключается в том, что неодинаковые правила исчисления предусмотрены для:
- отпуска и компенсации за него;
- остальных ситуаций.
Базовый прогноз доходов населения
| Регион | Среднемесячный доход от трудовой деятельности (тыс. рублей) | Среднемесячный доход от трудовой деятельности – % к предыдущему году | ||||||
| оценка | прогноз | прогноз | прогноз | оценка | прогноз | прогноз | прогноз | |
| 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | |
| Центральный федеральный округ | ||||||||
| Белгородская область | 25,6 | 26,7 | 27,8 | 28,9 | 104,7 | 104,3 | 104,1 | 104,0 |
| Брянская область | 21,5 | 22,6 | 23,7 | 25,0 | 107,0 | 105,0 | 105,2 | 105,3 |
| Владимирская область | 24,0 | 25,2 | 26,6 | 28,0 | 105,2 | 105,2 | 105,3 | 105,3 |
| Воронежская область | 24,9 | 27,1 | 29,5 | 32,0 | 106,6 | 108,8 | 108,8 | 108,3 |
| Ивановская область | 20,1 | 21,1 | 22,1 | 23,3 | 103,9 | 104,8 | 105,1 | 105,3 |
| Калужская область | 29,3 | 30,8 | 32,4 | 34,0 | 104,8 | 105,3 | 105,1 | 105,0 |
| Костромская область | 21,2 | 22,3 | 23,3 | 24,4 | 104,7 | 105,3 | 104,7 | 104,7 |
| Курская область | 23,9 | 25,0 | 26,5 | 27,1 | 105,6 | 104,8 | 104,0 | 104,1 |
| Липецкая область | 24,8 | 26,3 | 27,7 | 29,2 | 106,2 | 106,0 | 105,3 | 105,3 |
| Московская область | 41,1 | 43,8 | 46,3 | 49,0 | 105,8 | 106,6 | 105,7 | 105,8 |
| Орловская область | 21,8 | 23,1 | 24,4 | 25,5 | 104,1 | 105,8 | 105,5 | 104,6 |
| Рязанская область | 25,5 | 27,4 | 28,9 | 30,4 | 107,3 | 107,3 | 105,3 | 105,3 |
| Смоленская область | 23,1 | 24,3 | 25,4 | 26,5 | 103,6 | 105,3 | 104,2 | 104,4 |
| Тамбовская область | 22,0 | 23,4 | 24,6 | 25,9 | 105,2 | 106,3 | 105,2 | 105,3 |
| Тверская область | 23,5 | 24,4 | 25,3 | 26,2 | 103,5 | 104,1 | 103,6 | 103,4 |
| Тульская область | 27,0 | 28,4 | 29,9 | 31,4 | 105,0 | 105,5 | 105,1 | 105,0 |
| Ярославская область | 26,7 | 28,6 | 30,5 | 32,2 | 106,3 | 107,0 | 106,7 | 105,6 |
| г. Москва | 63,6 | 67,6 | 71,9 | 76,4 | 106,3 | 106,3 | 106,3 | 106,3 |
| Северо-Западный федеральный округ | ||||||||
| Республика Карелия | 30,4 | 32,0 | 33,8 | 35,6 | 105,0 | 105,3 | 105,5 | 105,5 |
| Республика Коми | 40,1 | 41,8 | 43,5 | 45,2 | 102,4 | 104,3 | 104,0 | 104,0 |
| Архангельская область | 34,6 | 36,9 | 38,9 | 40,9 | 105,1 | 106,8 | 105,3 | 105,3 |
| Ненецкий автономный округ | 68,7 | 70,1 | 71,7 | 73,5 | 100,7 | 101,0 | 102,3 | 102,4 |
| Вологодская область | 27,5 | 28,9 | 30,1 | 31,4 | 106,2 | 104,9 | 104,3 | 104,1 |
| Калининградская область | 28,2 | 30,2 | 32,4 | 34,7 | 106,5 | 107,3 | 107,2 | 107,3 |
| Ленинградская область | 33,5 | 35,8 | 38,3 | 40,4 | 106,6 | 106,7 | 107,0 | 105,4 |
| Мурманская область | 46,6 | 49,3 | 51,8 | 54,5 | 106,1 | 105,8 | 105,1 | 105,2 |
| Новгородская область | 26,1 | 27,5 | 28,7 | 29,9 | 104,3 | 105,3 | 104,3 | 104,3 |
| Псковская область | 21,4 | 22,2 | 23,1 | 24,0 | 104,4 | 103,9 | 104,0 | 104,0 |
| г. Санкт-Петербург | 46,4 | 51,0 | 55,2 | 60,0 | 110,4 | 109,9 | 108,3 | 108,7 |
| Южный федеральный округ | ||||||||
| Республика Адыгея | 21,8 | 23,5 | 25,1 | 26,7 | 106,5 | 107,8 | 106,5 | 106,5 |
| Республика Калмыкия | 19,7 | 20,7 | 21,8 | 22,9 | 105,7 | 105,2 | 105,3 | 105,3 |
| Республика Крым | 22,3 | 24,4 | 25,8 | 27,2 | 107,7 | 109,5 | 105,6 | 105,5 |
| Краснодарский край | 26,0 | 27,6 | 29,6 | 31,6 | 104,1 | 106,2 | 107,1 | 106,8 |
| Астраханская область | 25,1 | 25,7 | 25,8 | 25,8 | 106,8 | 102,2 | 100,5 | 100,2 |
| Волгоградская область | 24,5 | 26,1 | 27,6 | 29,1 | 107,1 | 106,3 | 105,9 | 105,3 |
| Ростовская область | 24,7 | 26,4 | 28,1 | 29,9 | 106,6 | 107,0 | 106,4 | 106,5 |
| г. Севастополь | 24,5 | 26,2 | 27,6 | 29,0 | 113,0 | 106,9 | 105,3 | 105,1 |
| Северо-Кавказский федеральный округ | ||||||||
| Республика Дагестан | 18,1 | 18,9 | 19,8 | 20,8 | 104,4 | 104,6 | 104,9 | 105,0 |
| Республика Ингушетия | 18,6 | 19,4 | 19,5 | 19,6 | 96,7 | 104,4 | 100,5 | 100,7 |
| Кабардино-Балкарская Республика | 19,3 | 20,3 | 21,5 | 22,6 | 105,0 | 105,5 | 105,5 | 105,5 |
| Карачаево-Черкесская Республика | 19,7 | 20,8 | 21,5 | 22,4 | 103,0 | 105,2 | 103,6 | 103,9 |
| Республика Северная Осетия – Алания | 20,1 | 21,4 | 22,6 | 23,8 | 105,4 | 106,8 | 105,3 | 105,3 |
| Чеченская Республика | 19,8 | 20,4 | 21,6 | 23,0 | 102,0 | 105,1 | 105,6 | 106,5 |
| Ставропольский край | 22,1 | 23,3 | 24,5 | 25,6 | – | – | – | – |
| Приволжский федеральный округ | ||||||||
| Республика Башкортостан | 26,9 | 28,5 | 30,3 | 32,1 | 106,0 | 106,0 | 106,1 | 106,2 |
| Республика Марий Эл | 22,1 | 23,3 | 24,5 | 25,9 | 107,5 | 105,7 | 105,5 | 105,4 |
| Республика Мордовия | 22,0 | 23,7 | 25,5 | 27,2 | 108,0 | 107,9 | 107,4 | 106,5 |
| Республика Татарстан | 28,9 | 30,2 | 31,4 | 32,7 | 104,9 | 104,5 | 104,0 | 104,0 |
| Удмуртская Республика | 25,7 | 27,1 | 28,6 | 30,4 | 106,7 | 105,5 | 105,5 | 106,4 |
| Чувашская Республика | 22,0 | 23,6 | 25,3 | 27,4 | 106,7 | 107,0 | 107,4 | 108,1 |
| Пермский край | 28,1 | 29,8 | 31,4 | 32,7 | 105,2 | 106,0 | 105,4 | 104,1 |
| Кировская область | 21,8 | 22,9 | 24,1 | 25,3 | 104,7 | 105,0 | 105,2 | 105,1 |
| Нижегородская область | 27,6 | 29,0 | 30,5 | 32,2 | 108,4 | 105,0 | 105,4 | 105,4 |
| Оренбургская область | 25,1 | 26,5 | 27,9 | 29,3 | 104,5 | 105,8 | 105,1 | 105,0 |
| Пензенская область | 23,7 | 25,1 | 26,5 | 27,9 | 106,2 | 106,2 | 105,3 | 105,3 |
| Самарская область | 26,3 | 28,1 | 29,9 | 31,7 | 103,8 | 106,9 | 106,1 | 106,2 |
| Саратовская область | 21,6 | 23,2 | 24,4 | 25,7 | 104,4 | 107,4 | 105,2 | 105,5 |
| Ульяновская область | 22,4 | 23,4 | 24,5 | 25,8 | 104,0 | 104,5 | 104,9 | 105,4 |
| Уральский федеральный округ | ||||||||
| Курганская область | 21,3 | 22,2 | 23,1 | 24,0 | 104,8 | 104,3 | 104,0 | 104,0 |
| Свердловская область | 29,6 | 30,1 | 31,8 | 33,6 | 102,1 | 101,7 | 105,8 | 105,6 |
| Тюменская область | 37,1 | 39,7 | 41,7 | 43,8 | 107,1 | 107,0 | 105,1 | 105,1 |
| Ханты-Мансийский автономный округ | 60,7 | 63,4 | 66,3 | 69,2 | 104,5 | 104,5 | 104,5 | 104,5 |
| Ямало-Ненецкий автономный округ | 80,6 | 84,3 | 87,9 | 91,6 | 104,2 | 104,6 | 104,2 | 104,2 |
| Челябинская область | 29,2 | 30,6 | 32,0 | 33,6 | 106,4 | 104,8 | 104,6 | 105,1 |
| Сибирский федеральный округ | ||||||||
| Республика Алтай | 21,8 | 22,9 | 23,8 | 24,8 | 105,5 | 105,0 | 104,0 | 104,0 |
| Республика Бурятия | 27,5 | 29,4 | 30,9 | 32,6 | 104,9 | 106,8 | 105,2 | 105,5 |
| Республика Тыва | 27,1 | 28,5 | 29,7 | 30,6 | 101,2 | 105,5 | 104,2 | 103,0 |
| Республика Хакасия | 29,1 | 30,5 | 31,9 | 33,5 | 104,5 | 104,9 | 104,7 | 104,7 |
| Алтайский край | 21,1 | 22,6 | 24,2 | 25,9 | 109,3 | 106,8 | 107,1 | 107,0 |
| Забайкальский край | 29,8 | 31,1 | 32,6 | 34,1 | 104,0 | 104,5 | 104,8 | 104,7 |
| Красноярский край | 36,4 | 38,4 | 40,6 | 42,7 | 105,7 | 105,4 | 105,7 | 105,2 |
| Иркутская область | 33,6 | 36,3 | 38,3 | 40,3 | 108,1 | 108,0 | 105,3 | 105,3 |
| Кемеровская область | 28,4 | 30,1 | 31,9 | 33,2 | 105,7 | 105,8 | 106,0 | 104,0 |
| Новосибирская область | 28,5 | 30,5 | 32,6 | 34,9 | 106,5 | 106,8 | 107,0 | 107,0 |
| Омская область | 25,6 | 26,6 | 27,6 | 28,7 | 103,1 | 103,7 | 104,0 | 104,0 |
| Томская область | 33,7 | 35,5 | 37,1 | 38,9 | 106,6 | 105,3 | 104,6 | 104,9 |
| Дальневосточный федеральный округ | ||||||||
| Республика Саха (Якутия) | 56,0 | 60,1 | 64,0 | 67,2 | 105,6 | 107,3 | 106,5 | 105,0 |
| Камчатский край | 56,3 | 58,5 | 60,9 | 63,3 | 103,8 | 104,0 | 104,0 | 104,0 |
| Приморский край | 32,5 | 35,2 | 37,1 | 39,2 | 104,4 | 108,4 | 105,4 | 105,4 |
| Хабаровский край | 38,9 | 41,2 | 43,8 | 46,6 | 105,5 | 106,0 | 106,3 | 106,5 |
| Амурская область | 31,8 | 33,8 | 36,1 | 38,5 | 104,1 | 106,4 | 106,6 | 106,7 |
| Магаданская область | 63,3 | 65,2 | 70,4 | 73,2 | 105,8 | 103,0 | 108,0 | 104,0 |
| Сахалинская область | 60,7 | 63,3 | 66,8 | 69,4 | 106,9 | 104,3 | 105,4 | 104,2 |
| Чукотский автономный округ | 83,6 | 88,7 | 93,7 | 98,7 | 105,1 | 106,1 | 105,6 | 105,3 |
| Еврейская автономная область | 30,3 | 32,3 | 34,2 | 36,5 | 105,5 | 106,6 | 105,8 | 106,8 |
На практике выходит, что среднедушевые денежные доходы населения – показатели не бесполезны. В частности, такие вычисления могут понадобиться:
- Государству (цель – выяснение прожиточного минимума, отчётность по доходам граждан по регионам, составление полного отчёта о финансовом положении населения РФ и т. д.).
- Непосредственно людям, пребывающих в поисках работы, в качестве некоего «маяка» для определения при устройстве на неё.
- Для определения средних показателей зарплат по предприятию/региону (цель – привлечения новой рабочей силы).
- Для выплат по компенсации – они также могут служить ориентиром в ситуации ожидания алиментной суммы (чтобы понимать, какая именно сумма доступна к получению).
Как рассчитывается средняя зарплата в России
Чтобы иметь общее представление о доходах населения страны, собирается официальная статистика заработных плат по нескольким параметрам:
- Реальная средняя зарплата — это доход, выраженный в натуральной форме в виде набора товаров и услуг, которые можно приобрести в соответствии с полученной заработной платой в рамках текущей ценовой политики. Например, на полученную прибыль потребитель может приобрести N-е количество продуктов, услуг и заплатить N-е количество обязательных сборов. Измеряется в процентах.
- Номинальная зарплата — это доход, выраженный в числовом значении без учёта цен, инфляции, покупательской способности денег. Например, номинальная зарплата работника составляет 14 тыс. рублей.
- Доход на душу населения — это показатель, измеряющий среднестатистический доход отдельного лица в государстве за определённый год.
Все названные параметры могут изменяться территориально и по видам экономической деятельности.
В соответствии с разъяснениями Росстата, среднемесячная заработная плата работникам в целом по стране рассчитывается путём деления фонда начисленной зарплаты трудящихся из списочного и несписочного состава, а также внешних совместителей на среднесписочное количество работников и на количество месяцев в отчётном периоде.
При вычислениях берётся «грязный» доход без учёта налогов и других обязательных отчислений.
Как ответить на запрос ИФНС, чтобы снизить риски
Более низкий уровень, чем средняя заработная плата по ОКВЭД, оплаты труда иногда является следствием объективных причин. Она определяется в целом по региону. Очевидно, что доходы, выплачиваемые в областном центре, будут всегда выше тех, которые выплачивают в сельских административных единицах.
Также возможна ситуация, когда ваше предприятие только прошло госрегистрацию и только начинает работать, а сотрудники были набраны к концу года. Или в компании много совместителей. Кроме того, у организаций иногда возникают временные трудности, в результате которых пришлось работников отправить в простой с выплатой 2/3 среднего заработка. Или в результате низкой выручки было отменено премирование сотрудников.
Для грамотного ответа налоговой необходимо проанализировать все причины выплаты зарплаты ниже, чем средняя зарплата по отраслям, и наиболее подробно и аргументированно изложить их.
Нередко данный показатель необходим для расчета выплат в отпуске. Заработная плата за время отпуска рассчитывается в соответствии со следующими правилами. Выплачивается зарплата, определяемая исходя из ежемесячной постоянной выплаты (например, базовый оклад, надбавки в фиксированном размере). Учитывается в оплате труда и время отпуска в размере причитающейся работнику платы в месяце использования отпуска. Включаются элементы вознаграждения за месячный период , за исключением составляющих заработной платы, указанных в ставке ежемесячной постоянной оплаты.
Стоит заметить, что заработная плата в отпуске выплачивается работнику, исходя из оплаты в течение 3 календарных месяцев, предшествующих месяцу начала отпуска. В случаях значительного колебания величины составляющих заработной платы, указанных выше, эти компоненты могут быть учтены при расчете отпускного вознаграждения в общем, среднем размере за срок, не превышающий 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу начала отпуска.
В свою очередь, отпускные рассчитываются следующим образом. Разделяется сумма на количество часов, в течение которых работник выполнял работу. Затем умножается вознаграждение за один час работы на количество часов, которые работник потратил на время отпуска в рамках нормального рабочего времени — в соответствии с действующим в отношении его графиком рабочего времени, — если в это время он не использовал возможности отпуска.
Таким же образом следует определять основу размера заработной платы за время освобождения сотрудника от обязанностей в связи с увольнением по трудовому договору и рассчитать ее величину. После прекращения трудовых отношений следует указать, что в случае заключения такого договора работнику полагается компенсация, размер которой не может быть ниже 25 процентов.
В основу расчета суммы убытков закладывается, таким образом, вознаграждение, которое сотрудник действительно получил, а не зарплата договорная. Если человек работал меньше, чем срок, установленный в договоре, то принимается во внимание среднемесячная заработная плата, получаемая им, умноженная на количество месяцев действия договора.
От 60 до 120: сколько зарабатывает средний класс в России :: Экономика :: РБК
В группе среднего класса находятся люди с доходами, которые позволяют им иметь недвижимость и автомобиль, отмечают аналитики.
По оценке экспертов АКРА, к среднему классу относятся граждане, которые не имеют проблем с оплатой счетов и покупкой необходимых товаров, они выезжают за границу и осуществляют накопления, а также могут позволить себе ипотеку и автокредит. Они имеют высшее образование, занимаются умственным трудом или предпринимательством.
Однозначного определения среднего класса нет, но есть концептуальное понимание, пояснила РБК директор по социальным исследованиям НИУ ВШЭ Лилия Овчарова.
«Средний класс, помимо доходов, как правило, обладает определенными профессиональными компетенциями, склонен к изменениям, является мобильным с точки зрения карьеры.
Содержательное отличие среднего класса от других в том, что он начинает инвестировать свои ресурсы в образование, здравоохранение и другие расходы, связанные с развитием», — рассказала она.
Для расчетов минимальных порогов зарплат для причисления к среднему классу аналитики анализировали стоимость недвижимости в регионе, условные цены на автомобиль среднего класса, стоимость отпуска два раза в год, оплату счетов ЖКХ в регионах. Текущее потребление оценивалось через стоимость фиксированного набора потребительских товаров для каждого субъекта РФ.
«Когда мы посмотрели на минимальный уровень заработной платы, который необходим, для того чтобы люди себя могли считать средним классом, то мы увидели, что минимум, который человек должен зарабатывать в том или ином регионе, — это порядка 60 тыс. руб.», — сказала Анисимова. При этом ожидаемый уровень зарплаты в Москве должен быть в два раза больше, чем в любом другом регионе. «Это 120 тыс. руб.», — указала эксперт АКРА.
По ее словам, высокий минимальный уровень заработка для вхождения в средний класс в Уральском федеральном округе связан с тем, что «стоимость жизни и уровень заработных плат в среднем в добывающих регионах высоки».
А на Дальнем Востоке большой вклад в рост минимальной зарплаты вносит высокая стоимость жилья.
«Стоимость одного квадратного метра жилья в Дальневосточном федеральном округе в среднем в 1,4 раза выше, чем стоимость жилья в России, за исключением Москвы», — уточнила Анисимова.
МРОТ-2022: в целом по России и по регионам
Стаж, необходимый для определения величины надбавки, исчисляется в календарных днях. В стаж включается все время труда в местностях с особыми условиями климата, в том числе периоды, когда работник не трудился, но место работы за ним сохранялось (отпуска, больничные и т. п.). Также в соответствии с инструкциями № 2 (п. 30) и № 3 (п. 23), утв. приказом Минтруда РФ от 22.11.1990, в стаж для получения надбавки включается:
- время повышения квалификации, профессиональной переподготовки (до 6 месяцев) даже в том случае, если это происходит за пределами зоны с особым климатом;
- периоды нахождения на военных сборах, в том числе вне районов, за работу в которых положена надбавка;
- время вынужденного прогула, если увольнение признано незаконным и работник впоследствии был восстановлен.
Если человек едет на вахту на Север, то в стаж включается время, проведенное им в пути туда и обратно (ч. 6 ст. 302 ТК РФ).
Не включаются в стаж работы при расчете северных надбавок:
- деятельность в качестве ИП и работы по договорам гражданско-правового характера;
- отбывание на территориях с особым климатом исправительных работ и иных видов наказаний, предполагающих привлечение к труду (п. 32 инструкции № 2, п. 27 инструкции № 3).
Если стаж работы по законным причинам прерывается, составляющие перерыв календарные дни добавляются в стаж (п. 1 постановления Совета министров — Правительства РФ от 7.10.1993 № 1012).
Трудовой стаж, который дает право на получение процентных надбавок к месячной заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, суммируется независимо от сроков перерыва в работе и мотивов прекращения трудовых отношений.
Согласно п. 1 Постановления Правительства РФ от 07.10.1993 № 1012 «О порядке установления…» установлено, что трудовой стаж, дающий право на получение процентных надбавок к месячной заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, суммируется независимо от сроков перерыва в работе и мотивов прекращения трудовых отношений.
При переходе работника на работу в другой район или местность (из числа указанных), имеющего необходимый для получения этой надбавки стаж работы, перерасчет процентной надбавки к заработной плате производится пропорционально времени, проработанному в соответствующих районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и в остальных районах Севера, в порядке, установленном по новому месту работы.
В заработную плату, на которую начисляется процентная надбавка, включаются все выплаты в пользу работающих лиц, носящие характер заработной платы, в том числе вознаграждения за выслугу лет, ежемесячные премии к окладу. В заработную плату, на которую начисляются процентные надбавки, не включаются суммы:
- районного коэффициента;
- среднего заработка (в этом случае суммы надбавки уже учтены при исчислении среднего заработка);
- полевого довольствия;
- материальной помощи (Письмо Минтруда России от 22.07.1999 № 716-7 «О начислении районных коэффициентов и процентных надбавок на материальную помощь»);
- премий, носящих единовременный характер и выплачиваемых не из фонда заработной платы;
- вознаграждений за изобретения и рационализаторские предложения.
Бизнес: • Банки • Богатство и благосостояние • Коррупция • (Преступность) • Маркетинг • Менеджмент • Инвестиции • Ценные бумаги: • Управление • Открытые акционерные общества • Проекты • Документы • Ценные бумаги — контроль • Ценные бумаги — оценки • Облигации • Долги • Валюта • Недвижимость • (Аренда) • Профессии • Работа • Торговля • Услуги • Финансы • Страхование • Бюджет • Финансовые услуги • Кредиты • Компании • Государственные предприятия • Экономика • Макроэкономика • Микроэкономика • Налоги • Аудит
Промышленность: • Металлургия • Нефть • Сельское хозяйство • Энергетика
Строительство • Архитектура • Интерьер • Полы и перекрытия • Процесс строительства • Строительные материалы • Теплоизоляция • Экстерьер • Организация и управление производством
Средняя зарплата в России в 2018 году
Уpoвeнь зapaбoтнoй плaты нaпpямyю зaвиcит oт oтpacли, пpoфeccиoнaльнoй квaлификaции, paбoчeгo cтaжa и дpyгиx индивидyaльныx фaктopoв. Пoдoбнaя взaимocвязь пpocлeживaeтcя вo вcex cтpaнax, в тoм чиcлe и в Poccии.
Coглacнo cтaтиcтичecким дaнным Poccтaтa, зapплaты в Poccии пo пpoфeccиям oтличaютcя cлeдyющим oбpaзoм:
Cpeдняя зapплaтa poccийcкoгo вoeннoгo oкoлo 30 000 ₽, oднaкo этa цифpa xapaктepизyeт тoлькo ocнoвнyю чacть дoxoдa. Бoльшyю чacть зapплaты вoeннocлyжaщиx cocтaвляют нaдбaвки зa звaниe, выcлyгy лeт, ycлoвия пpoxoждeния cлyжбы. Нaпpимep:
💸 ecли paбoтa coтpyдникa cвязaнa c pиcкoм для жизни, eмy дoплaчивaют 100% бaзoвoгo жaлoвaния;
💸 зa yдaлeннocть мecтa cлyжбы — дo 100% (в Aнaдыpe);
💸 зa ocoбыe зacлyги — дo 100%;
💸 зa ceкpeтнocть — 65%;
💸 зa квaлификaцию — 30%;
💸 пpeмиaльныe зa oтличнyю cлyжбy — дo 25%
Boeнныe пoлyчaют кoмпeнcaцию зa нaйм жилья и yчacтвyют в гocyдapcтвeннoй пpoгpaммe oбecпeчeния жильeм нa льгoтныx ycлoвияx — вoeннoй ипoтeкe. Пoэтoмy пoкaзaтeли зapaбoтнoй плaты мoгyт cильнo вapьиpoвaтьcя oт cpeднeгo пoкaзaтeля 30 000 ₽ дo 70 000 ₽ y coтpyдникa co cтaжeм бoлee 25 лeт в cлoжныx ycлoвияx.
Дoxoды нaceлeния paзличaютcя в зaвиcимocти oт peгиoнa. B кpyпныx интeнcивнo paзвивaющиxcя гopoдax мнoгo вaкaнcий и вышe дoxoды, чeм в yдaлeнныx нaceлeнныx пyнктax. B ceвepныx peгиoнax, гдe тoвapы и ycлyги cтoят дopoжe, cpeдниe зapплaты тaкжe вышe cpeднecтaтиcтичecкиx пo cтpaнe.
Cpeдняя зapплaтa пo Poccтaтy пo peгиoнaм Poccии в 2018
Кaк пoкaзывaeт пpeдыдyщaя тaблицa, caмyю выcoкyю oплaтy тpyдa пpeдлaгaют в Дaльнeвocтoчнoм и Ямaлo-Нeнeцкoм aвтoнoмныx oкpyгax, в Tюмeнcкoй, Лeнигpaдcкoй oблacтяx и cтoлицe. Toп-10 poccийcкиx гopoдoв c caмыми выcoкими cpeдними зapaбoтными плaтaми выглядит тaк:
| № | Гopoд | 3apплaтa ₽ в мecяц | Oбocнoвaниe выcoкиx дoxoдoв |
| 1 | Caлexapд | 90 540 | Bыcoкaя cтoимocть пpoдyктoв, мecтopoждeния гaзa, нeфти. |
| 2 | Южнo- Caxaлинcк |
81 700 | Bыcoкиe пoкaзaтeли вaлoвoгo гoдoвoгo пpoдyктa зa cчeт paзвития пpeдпpиятий пищeвoй пpoмышлeннocти и энepгeтики. |
| 3 | Maгaдaн | 75 600 | Лидep в гopнoдoбывaющeй пpoмышлeннocти и мaшинocтpoeнии. |
| 4 | Cypгyт | 72 260 | Нaличиe кpyпныx нeфтeгaзoвыx, энepгeтичecкиx и лecoзaгoтoвитeльныx кoмпaний. |
| 5 | Mocквa | 80 999 | Экoнoмичecкий цeнтp cтpaны. |
| 6 | Xaнты- Maнcийcк |
66 550 | Цeнтp нeфтянoгo кpaя. |
| 7 | Нижнeвapтoвcк | 62 320 | Цeнтp пo дoбычe пoлeзныx иcкoпaeмыx, пepepaбoтки нeфти, энepгeтики. |
| 8 | Mypмaнcк | 58 380 | Paзвитиe pыбoлoвнoй, тpaнcпopтнoй, cyдopeмoнтнoй oтpacли, мeтaллooбpaбoтки и пищeвoй пpoмышлeннocти. |
| 9 | Tюмeнь | 51 560 | Кpyпнeйшиe пpeдпpиятия пo дoбычe нeфти и гaзa. |
| 10 | Aнгapcк | 42 270 | Кpyпныe пpeдпpиятия нeфтeпepepaбoтки, cтpoитeльнoй oтpacли, xимичecкoй, aтoмнoй пpoмышлeннocти. |
Рейтинг регионов России по средней зарплате 2022
По данным Росстата по итогам 2021 года.
|
Субъект РФ |
Среднемесячная номинальная зарплата, руб. |
|
Чукотский авт. округ |
130561 |
|
Ямало-Ненецкий авт. округ |
116203 |
|
г. Москва |
111092 |
|
Магаданская область |
108427 |
|
Ненецкий авт. округ |
95480 |
|
Сахалинская область |
94631 |
|
Камчатский край |
93093 |
|
Ханты-Мансийский авт. округ — Югра |
85372 |
|
Республика Саха (Якутия) |
82813 |
|
г. Санкт-Петербург |
75958 |
Пример расчёта среднемесячной заработной платы
Проще всего ознакомиться с тем, как рассчитать среднемесячную заработную плату на простом примере:
Гражданка Сидорова С.С. увольняется по сокращению штата, а значит – обладает правом на получение выходного пособия. Дата увольнения — 10.01.2019. При этом ей необходимо рассчитать размер среднемесячной заработной платы. Соответственно, отчетным периодом в данном случае являются 12 календарных месяцев до момента увольнения, не включая январь 2019 года. То есть – расчет ведется с 01.01.2021 по 31.12.2021.
Должностной оклад Сидоровой С.С. составлял 20 тыс. рублей. При этом ей начислялась ежемесячная надбавка в размере 4% от должностной ставки за вредные условия труда. Кроме этого, два раза в 2021 году Сидорова С.С. получала премию за выдающиеся результаты труда и перевыполнение плана в размере 15 тыс. рублей каждая. Также, ей была выдана специальная премия к её 50-летию в размере 10 тыс. рублей и материальная помощь по смерти родственника в размере 4 тыс. рублей. Однако материальная помощь и премия на 50 лет не могут участвовать в означенном расчете, так как не связаны с трудовой деятельностью.
В течение этого периода, с 01.02.2021 по 14.02.2021, сотрудница находилась на больничном, а с 01.09 по 06.09 – брала себе неоплачиваемый отпуск в связи со смертью родственника. Соответственно, в феврале она отработала 10 рабочих дней из 20, что уменьшило её оклад вдвое за этот месяц, а в сентябре – она работала 17 рабочих дней из 20, что уменьшило её оклад на 15%. Оплачиваемым отпуском Сидорова С.С воспользовалась с 01.11.2021 по 30.11.2021 и фактически не работала в ноябре. Итого, заработная плата Сидоровой С.С. за 2021 год составила:
(20000*9+10000+17000)*1,04 + 15000 + 15000 = 245280 рублей.
При этом следует учесть, что в течение определенного времени, Сидорова С.С. не работала, а значит отдельные периоды не должны учитываться в расчете среднемесячного заработка. Поэтому сначала необходимо определить её средний дневной заработок следующим образом – вычесть из 247 рабочих дней по производственному календарю на 2021 год – 35 дней её отсутствия на работе в рабочие дни. Соответственно, её среднедневной заработок составит:
245280/212 = 1156,98 рублей.
После этого, следует определить среднемесячный заработок с учетом количества рабочих дней в течение 2 календарных месяцев, следующих за моментом увольнения – то есть с 01.02.2019 по 31.03.2019. В данном периоде 39 рабочих дней. Итого, выходное пособие должно будет составить:
1156,98*39 = 45122,22 рублей.
Как реагировать на требование из налоговой
На требование, поступившее из ИФНС, нужно ответить в течение пяти рабочих дней после получения. Если оно пришло в электронной форме по ТКС, у вас будет дополнительно шесть рабочих дней на отправку квитанции о приеме — итого 11 дней на обдумывание ответа, если увидеть требование сразу.
Пояснение можно составить в свободной форме. В первую очередь, важно показать, что вы не нарушаете требования трудового законодательства и не платите зарплату ниже МРОТ без причины. В пояснении укажите объективные факторы снижения заработка сотрудника, например:
- перевод в простой или на режим неполного рабочего времени;
- прием или увольнение в середине месяца;
- декретный отпуск;
- отпуск за свой счет и пр.
Но, конечно, попадать «на карандаш» налоговой тоже не хочется. Особенно если есть объективные причины в отношении выплаты заработной платы ниже отраслевой.
Надо спокойно разобраться в ситуации и изложить объективные доводы в ответе в налоговый орган.
К примеру, если начисления были меньше среднеотраслевого значения в связи с тем, что работники находились на больничных, в отпусках без сохранения заработной платы, работали согласно условиям трудовых контрактов неполное рабочее время и т. п., то эти пояснения и надо изложить в ответе.
Если все же будет установлена правота налогового органа в отношении соответствия фактического уровня заработной платы среднеотраслевому, надо понять, какова величина расхождения, насколько статистический показатель соответствует объективной экономической реальности в вашей местности.
Как налоговики узнают уровень зарплаты на предприятии
В критериях оценки не сказано, как определяют среднюю зарплату, выплачиваемую в компании, налоговые инспекторы. Но очевидно, что информация для оценки поступает в ИФНС в составе предоставляемой отчетности.
Так, численность работников организации определяется, исходя из отчета о среднесписочной численности на 1 января, который ежегодно обязаны предоставлять компании.
Сведения о доходах, выплачиваемых сотрудникам, налоговики получают из справок 2-НДФЛ, из расчета по страховым взносам. Полученные данные из отчетности компании контролирующий орган сопоставит с тем, какой средний уровень заработной платы по видам экономической деятельности.
Таким образом, определять уровень заработной платы проверяющие будут за год. Для внутреннего анализа на предмет соответствия критерию организации следует рассматривать сведения за последний закрытый отчетный год.